Начальник отдела продаж

Требования

высшее образование,
опыт управления подразделением – от 0,5 года,
успешный опыт личных продаж,
навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала,
умение вести переговоры, работать с возражениями,
высокий уровень развития лидерских качеств, организаторских способностей и коммуникативных навыков,
умение и желание работать на результат!

Условия работы

работа в известной, крупной и стабильной Компании – лидере рынка!
«белая» заработная плата: достойный фиксированный оклад + бонусы + % от продаж отдела (полное соблюдение ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист и.т.д),
многоступенчатое обучение за счет Компании, постоянное повышение квалификации лучшими российскими и иностранными тренерами (технологии продаж, продукты, управленческие требования за счет компании),
опытный руководитель-коуч, который поможет разобраться во всех тонкостях и премудростях профессии,
возможность профессионального и карьерного роста,
дружный коллектив, корпоративные мероприятия,
лучшие сотрудники получают подарки от компании, вступают в Клуб лучших и получают возможность стать членами международной ассоциации финансовых консультантов, которая объединяет миллионеров в области продаж страхования жизни по всему миру. Стажировки и повышение квалификации успешных консультантов за счет компании в Европе, Азии и Америке каждые полгода.

Обязанности

создание эффективного отдела продаж (рекрутинг, обучение, наставничество, адаптация, мотивация, развитие)
планирование и контроль работы отдела, постановка задач, общее руководство отделом
организация эффективных продаж страховых продуктов
обеспечение выполнения плана продаж отделом
ведение установленной отчетности